Selecteer uw onderwijssector om de resultaten te filteren
◄ Terug naar overzicht
Advertentie ruimte
Docent LD (Onderwijsontwikkelaar)
Dienstverband
Tijdelijk, vast
Toegevoegd op
2 december 2019
Eind Datum
13 december 2019
Functie naam
Zorg en gezondheid
Niveau
HBO
Aantal uur per week
0,6 FTE
Provincie
utrecht
Plaats
Utrecht
Aanvang functie
z.s.m.
Loon indicatie
LD schaal (CAO MBO)
Organisatie
ROC Midden Nederland
Website

ROC Midden Nederland uit Utrecht zoekt een Docent LD (Onderwijsontwikkelaar) per z.s.m.

Voor de Afdeling Assistenten in de Gezondheidszorg zijn we op zoek naar een onderwijsontwikkelaar, die met ons een veranderproces kan ingaan rondom het versterken van ons onderwijs.
 
We zoeken iemand die 0,6 LD-taken voor AG kan doen. We staan aan de vooravond van een ontwikkeling waar we onderwijskundige kennis en veranderkundige ervaring bij nodig hebben. Ten behoeve van deze ontwikkeling neemt de LD-er de rol van aanjager en regisseur
op zich. Daarnaast is een LD-er ook ondersteunend en richtinggevend in de kwaliteitsontwikkeling en bewaking van een aantal terugkerende onderwijstaken. Een goede samenwerking met afdelingsmanagers, docententeams, ROC-diensten en branche-organisaties is daarbij
van cruciaal belang.
 
LD-functies zijn gericht op de lange termijn. Dat betekent dat de concrete invulling van de LD-functie in de loop van de tijd kan variëren. Een brede kennis en ervaring op onderwijskundig terrein is daarom onmisbaar om op langere termijn als docent LD goed
te kunnen blijven functioneren.
 

  • Kennis, affiniteit en werkervaring in de sector gezondheidszorg;
  • Academisch werk- en denkniveau;
  • Onderwijskundige kennis en ervaring, inzicht in actuele onderwijskundige ontwikkelingen;
  • Ervaring met werken met de elektronische leeromgeving Blackboard Ultra;
  • Uitstekende digitale vaardigheden;
  • Een actieve bijdrage om de kwaliteit van het onderwijs te verbeteren en te borgen;
  • Het gevraagd en ongevraagd adviseren van de afdelingsmanagers en de collegedirecteur; over onderwijsontwikkeling en onderwijsvernieuwing;
  • Het bijhouden van relevante ontwikkelingen, het uitwisselen van kennis door onder andere deelname aan ROCMN brede bijeenkomsten of externe seminars of congressen en een oriëntatie op externe ontwikkelingen alsmede ontwikkelen en onderhouden van eigen netwerk;
  • Een coachende houding richting collega docenten, leraren in opleiding, instructeurs en onderwijsassistenten. Daarbij staat het bevorderen van de professionele kennis en vaardigheidsontwikkeling van collega’s centraal;
  • Persoonlijke kwaliteiten om draagvlak en actieve betrokkenheid te creëren bij docententeams, studenten, werkveld en overige betrokkken partijen;
  • Een actieve bijdrage aan de totstandkoming van een veilige leeromgeving en een constructieve werksfeer voor groepen en individuele studenten waarin leerdoelen worden gerealiseerd;
  • Een actieve bijdrage aan het verbeteren van de kwaliteitscultuur, zodat verbetermogelijkheden in het onderwijs worden vastgesteld, ingevoerd en gerealiseerd;
  • Een collega die ambitieus is, gericht op samenwerking, flexibel, zelfstandig en proactief is.

Wij bieden een aanstelling als docent LD voor 0,6 fte. Afhankelijk van ervaring en het beschikken over de benodigde scholingsvereisten behorende bij de LD-functie kan in eerste instantie gekozen worden voor een tijdelijke benoeming als docent LD. Hierover
worden op maat afspraken gemaakt.
Het salaris bedraagt afhankelijk van ervaring minimaal €3.687,= en maximaal €5.414,= bij een volledige aanstelling (schaal LD, CAO MBO).
Daarnaast kennen wij goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering (volledige 13e maand), een reiskostenregeling en aantrekkelijke ontwikkelmogelijkheden.
 

ROC Midden Nederland (ROC MN) is een ondernemende onderwijsorganisatie voor middelbaar beroepsonderwijs, participatieonderwijs en bedrijfsopleidingen in de provincie Utrecht. ROC MN staat voor actueel en relevant onderwijs. Ons onderwijs maken we samen, in co-creatie met het beroepenveld waarvoor we onze studenten opleiden.
ROC MN heeft circa 20.000 studenten en 1800 medewerkers op meer locaties in Utrecht, Nieuwegein, Amersfoort en omliggende gemeenten. De mbo-opleidingen worden aangeboden binnen kleinschalige, branchegerichte colleges en variëren van niveau 1 t/m niveau 4.
 

Laatste vacatures

Nieuwsbrief
Ontvang regelmatig updates over de ontwikkelingen in de onderwijs wereld.