Selecteer uw onderwijssector om de resultaten te filteren
◄ Terug naar overzicht
Advertentie ruimte
Docent Muziek
Dienstverband
Tijdelijk
Toegevoegd op
4 december 2019
Eind Datum
5 januari 2020
Functie naam
Muziek
Niveau
HBO
Aantal uur per week
0,6 fte
Provincie
Noord-Holland
Plaats
Hoofddorp
Aanvang functie
01-03-2020
Organisatie
Kaj Munk College
Website

Kaj Munk College uit Hoofddorp zoekt een Docent Muziek per 01-03-2020

De vacature ontstaat met ingang van 1 maart 2020. Er is ruimte voor ca. 0,6 fte (bij 1 fte worden 24 lesuren gegeven).

Op het Kaj Munk College staat ook het profiel Kunst, Media en Cultuur stevig. Dat is bijvoorbeeld terug te zien in het alom bekende Lentefeest, maar ook de steeds bekender wordende Kleinkunstavond. De vakgroep muziek heeft dan ook een belangrijke rol op het
Kaj Munk. Mede daarom zoeken wij een docent met een conservatorium achtergrond.

Op het Kaj Munk College vinden wij het belangrijk dat de docenten breed inzetbaar zijn en les kunnen geven op alle niveaus. Muziek wordt gegeven in de eerste t/m de derde klas.

Wij zijn op zoek naar een docent muziek met een 1e graads bevoegdheid. 
Het betreft een reguliere vacature waarvan de aanstelling duurt tot de zomervakantie. Bij goed functioneren en beschikbare lesuren is er eventueel zicht op een verlenging van de aanstelling. 

Voor deze vacature zoeken we docenten die enthousiast zijn en inspiratie vinden in het onderwijs, waarbij leerlingen een groter deel van de verantwoordelijkheid voor het leren op zich nemen en ruimte krijgen om eigen keuzes te maken. Leerlingen verschillen
van elkaar, ook in de manier waarop zij leren. In ons onderwijs staan we open voor die verschillen en bevorderen we dat elke leerling tot zijn/haar recht komt. Van docenten op het Kaj Munk College verwachten we dat het geven van leerlinggerichte feedback en
feed forward een soort tweede natuur is en dat zij goed kunnen samen werken, ook over de grenzen van het eigen vak heen.

Het Kaj Munk College maakt onderdeel uit van Stichting IRIS. Binnen deze stichting zijn op alle scholen voor zowel eerste als tweede graads docenten royale doorgroeimogelijkheden. Wij kennen daarnaast uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder
uitgebreide interne en externe scholingsmogelijkheden. Opleiden en ontwikkelen staat bij Stichting IRIS, en dus op alle scholen centraal.

“ Ruimte voor jouw talent!” op het Kaj Munk College

Samen met alle collega’s hebben wij deze slogan bedacht. Ruimte bieden voor een ieder om zich verder te ontwikkelen. “Ruimte voor jouw talent!” is wat wij bieden. In alles wat wij doen, houden wij ons hieraan vast. Dat geldt voor ons werk met leerlingen. Dat geldt ook voor jou, als potentiele nieuwe medewerker op onze school.

Talent, Relatie, Invloed en Veiligheid zijn sleutelwoorden waarmee de ambities op onze school worden gekenmerkt. Wij gebruiken deze als handvat tijdens ons werk, zowel in de klas als in de omgang met elkaar. Hierdoor weten wij een warm en duidelijk leerklimaat te creëren.
Onze school staat bekend om dit warme en duidelijke leerklimaat. Dat merk je in de klas, in de medewerkerskamer, in de gangen en aula’s en op de pleinen van de school.
Ouders zijn op een positieve manier betrokken in klankbordgroepen. We werken in lerende teams aan steeds weer kwalitatief hoogwaardig onderwijs. Collega’s zijn betrokken op elkaar. Het denken over leren van leerlingen staat centraal.
Onderwijskenmerken als Kunst, Media en Cultuur zijn speerpunten: alle leerlingen krijgen elk jaar extra’s op dit gebied. Daarnaast profileren wij ons als Bèta-school met ons Technasium voor de havo, onze Science-Technasiumstroom in het vwo en bètadesign voor de mavo.

Laatste vacatures

Nieuwsbrief
Ontvang regelmatig updates over de ontwikkelingen in de onderwijs wereld.